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株式会社ヒューマンリップル

宇都宮市

サービス業(ほかに分類されないもの)

Point

経営戦略としてワークライフバランスに取り組んでいます。現在、管理職、営業、コーディネーター職で、子育て中の女性が多く活躍中。生産性のある働き方により残業時間削減、有給休暇の計画的取得(促進日5日/年)を推進。求職者に対しては、当社のワークライフバランスコンサルタントが、女性活躍支援、働き方改革のサポートもさせていただきます。

株式会社 日吉空調

鹿沼市

建設業

Point

仕事と家庭の両立ができるよう、男性社員の育児休暇取得・子供の学校行事への参加のための年次休暇取得など積極的に取組み、誰もが働きやすい職場環境づくりを行っております。

株式会社 フ ク イ

鹿沼市

卸売・小売業

Point

当社は社員の半数が女性であり、出産・育児により仕事と家庭生活に支障が生じることがないよう、会社及び全社員が協力し合って、働く女性をサポートしながらより良い職場環境を維持、継続できるよう、今後も全力で取り組んでまいります。

株式会社福田工務店

日光市

建設業

Point

 

株式会社 福田土木

栃木市

建設業

Point

弊社は従業員に対して、子供の学校行事などへの参加を奨励しています。 家庭と仕事を両立させ、社会・地域に貢献をしつつ、会社の繁栄と社員の幸せを考えこれからも活動していきます。 また仕事面では、お客様に対しても、女性ならではの細かい心遣いでしっかりとヒアリング、ご対応させて頂きます。使いやすさ・安全性、ご予算なども考慮した最適なご提案や、様々なアドバイスをしながらの、女性ならではのより細やかなお打ち合わせが可能となります。

株式会社 福田屋百貨店

宇都宮市

卸売・小売業

Point

 

株式会社 フジ建設

那須塩原市

建設業

Point

家庭と仕事の両立ができる職場を目指し、家庭から仕事場へ気持ち良く出勤できる環境、そして働く方に優しく、気軽になんでも相談できる環境を整えてまいります。

株式会社ふじや食品 関東工場

鹿沼市

製造業

Point

株式会社ふじや食品 関東工場では、製造現場で働く従業員のうち、女性の割合が6割以上です。 また、役職社の4人に1人が女性です。 今後も男女ともに働きやすい環境をつくっていきます。

株式会社 船見組

宇都宮市

建設業

Point

少子高齢化が進む中で、育児・介護・仕事等、安心して気持ち良く働ける職場環境を目指します。

株式会社 フライングガーデン

小山市

飲食店・宿泊業

Point